Στην αιφνιδιαστική και «εκδικητική» απόλυση τριών εργαζόμενων-συνδικαλιστών προχώρησε η Τράπεζα Αττικής, προκαλώντας σφοδρές αντιδράσεις. Η απόλυση, σύμφωνα με την συνδικαλιστική παράταξη «ΕΜΕΙΣ – ΑΡΚΙ» ήταν η απάντηση της Διοίκησης της Τράπεζας στην επιλογή των εργαζομένων «να αναδείξουν και να στηρίξουν άλλη συνάδελφο, θύμα κακοποιητικής συμπεριφοράς και ηθικής παρενόχλησης στον εργασιακό της χώρο».
Οπως καταγγέλλει το «Αγωνιστικό Μέτωπο στην ΟΤΟΕ» όλοι οι εργαζόμενοι που απολύθηκαν είχαν «συνδικαλιστική δράση»… Πρόκειται όπως σημειώνει για «μνημείο εργοδοτικής τρομοκρατίας της τράπεζας» που θέλει να επιβάλλει «σιγή νεκροταφείου» και να αποτρέψει κάθε διεκδίκηση από την πλευρά των εργαζομένων.
Σύμφωνα με την παράταξη ΕΜΕΙΣ – ΑΡΚΕΙ:
“Η Διοίκηση της Τράπεζας ζήτησε να αποκηρύξουν την ανακοίνωση της παράταξης (στην οποία ανήκουν και οι τρεις απολυμένοι), και η οποία ενημέρωνε και στήριζε την εν λόγω συνάδελφο και η οποία εκδόθηκε με αφορμή την Ημέρα της Γυναίκας! Παρόλο που οι τρεις συνδικαλιστές, ζήτησαν να τους υποδείξει η Τράπεζα τα σημεία που ενδεχομένως ήταν ανακριβή στην ανακοίνωση τους, προκειμένου να τα διορθώσουν και ανακαλέσουν δημοσίως, η Τράπεζα τους έστειλε την καταγγελία της σύμβασης με δικαστικό κλητήρα. Αξίζει να σημειωθεί ότι η συνάδελφος – θύμα της κακοποίησης – έχει πρωτόδικα δικαιωθεί(!).
Λίγες μόνο ημέρες μετά την εξίσου προκλητική απόλυση του συνδικαλιστή Κώστα Γενιδούνια από την Hellenic Train, το μήνυμα είναι σαφές: «Όποιος τολμά να μιλήσει, απολύεται».
Η Τράπεζα, μετά και την κατάργηση του ν. Αχτσιόγλου, δεν υποχρεούται να αναφέρει τον λόγο απόλυσης, όμως μετά από 26 και 28 χρόνια δουλειάς στην ίδια Τράπεζα, ουδείς άλλος λόγος απόλυσης ευσταθεί παρά μόνο ο εκφοβισμός όποιου/ας τολμήσει να μιλήσει στο μέλλον.
Στηρίζουμε αταλάντευτα τους τρεις απολυμένους συνδικαλιστές, απαιτούμε να ανακληθούν άμεσα οι τρεις απολύσεις. Είναι καθήκον όλων μας να υπερασπιστούμε την ελευθερία της έκφρασης και την δημοκρατία μέσα στους χώρους δουλειάς.
Η τρομοκρατία δεν θα περάσει!”.
aftodioikisi.gr
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου